Le président Stéphane Pintre a transmis un outil d'aide à la gestion des ressources humaines, réalisé par la HALDE avec l’appui de représentants d’associations d’élus et de collectivités.
Intitulé « Comment agir pour l’égalité et prévenir les discriminations ? », il est à destination des élus et dirigeants territoriaux.
Ce cadre de référence recense les mesures de prévention et les pistes d’action possibles, tout en proposant des indicateurs de suivi et d’évaluation. Il a été envoyé aux 200 plus grandes collectivités et est complété par une brochure rappelant les risques de discrimination et quelques bons réflexes pour les prévenir.
" Compte tenu de l’intérêt de ces documents, je vous les adresse en pièce jointe en vous demandant de bien vouloir les diffuser largement. " Stéphane PINTRE, Président National
Pour télécharger « Comment agir pour l’égalité et prévenir les discriminations ? » : cliquez ici
Pour télécharger la brochure « Contre les discriminations, les bons réflexes » : cliquez ici
Intitulé « Comment agir pour l’égalité et prévenir les discriminations ? », il est à destination des élus et dirigeants territoriaux.
Ce cadre de référence recense les mesures de prévention et les pistes d’action possibles, tout en proposant des indicateurs de suivi et d’évaluation. Il a été envoyé aux 200 plus grandes collectivités et est complété par une brochure rappelant les risques de discrimination et quelques bons réflexes pour les prévenir.
" Compte tenu de l’intérêt de ces documents, je vous les adresse en pièce jointe en vous demandant de bien vouloir les diffuser largement. " Stéphane PINTRE, Président National
Pour télécharger « Comment agir pour l’égalité et prévenir les discriminations ? » : cliquez ici
Pour télécharger la brochure « Contre les discriminations, les bons réflexes » : cliquez ici

